www.militaar.net

Relvastus on sõjaväe prestiiži küsimus... Eesliratsanikega võitluseks käib PASI kah... Meie geograafilises situatsioonis tuleb rünne soomusel... Ka õhust ja veelt... Raskekuulipildujast jääb siin väheks... On riistad, on ka poistel huvi sõjaväe vastu... Autoga niisama metsavahel sõita saab ka tsiviilis...

http://www.postimees.ee/?id=166691

kaitseministeerium on aastatel 2005-2008 taotlenud ja saanud riigieelarvest varustuse ostmiseks raha rohkem, kui tegelikult ära kasutada suutis.

Audit näitas, et probleeme esines hankeplaanide koostamisel ning kaitseministeeriumi ja kaitseväe koostöös nende plaanide elluviimisel, mistõttu jäi sadu miljoneid kaitseotstarbelise varustuse ostmiseks eraldatud rahast aasta-aastalt kasutamata ning kanti regulaarselt üle järgmistesse aastatesse, teatas riigikontroll.

Ja siis me küsime need tüüpilised küsimused, et kus on meie ... ja .... ja ... ja ... ? Ja kustotsast "need" kõik nii-nii-nii kallid on, et muretseda ei suuda mitte?

kangelaspioneer kirjutas:Kui nooremallohvitser, kes teenib sisuliselt sõdurina, vastutab ainult iseenda ja parimal juhul oma lahingpaarilise eest, saab ca 15-18k kätte, siis on asjad ikka jumala paigast ära.

Ilmselgelt töötad Sa mingis teises KVs, millest mina mitte midagi ei tea:( Keskmine KÜ sellistest summadest unistada ei saa, keskmine srs saab heal juhul pool sellest. Aga kuna mul numbritest rääkida ei lubata, siis las olla. Ostame tanke. Küll leiab neid, kes massinad mehitavad. Ka ilma palgata, entusiaste on meil küllalt. (Isegi üks selline.) See ei ole jätkusuutlik personalipoliitika lihtsalt.

Aga õige ta on, et asi ei ole selles, et raha ei ole. Asi on selles, et pole neid, kes oskaks seda asjalikult jaotada. Juba praegu toimub selline bardakk, et häbi on; kui summad suurenevad ja jagajad samaks jäävad, saab asi ainult hullemaks minna.

B2 Spirit ütles:

Juba praegu toimub selline bardakk, et häbi on; kui summad suurenevad ja jagajad samaks jäävad, saab asi ainult hullemaks minna.

Kui tunneli otsas ei näe keegi valgust, siis miks pungestatakse naba paigast ära struktuuride ning relvadega, mille edukaks koostööks on vaja täiesti uut kvaliteeti. Kui saadakse aru, et rühm või max kompanii on pädevuse tipp, siis muretsetagu nendele struktuuridele ka parimad tapariistad poe ülemistelt riiulitelt. Üks asi on haldussuutlikus, teine asi asjaolud, mis on peidus METT'i all.

Juba ei-tea-mitmes kord kasutan Sun Tzu mõtet:

Hence the saying: If you know the enemy and know yourself, you need not fear the result of a hundred battles. If you know yourself but not the enemy, for every victory gained you will also suffer a defeat. If you know neither the enemy nor yourself, you will succumb in every battle.